90后个性选工作不看他人眼光

　　IT行业首先是一个高新技术行业，这一点就符合90后新新人类的口味;其次优厚的薪资待遇和舒适的白领生活自然而然的就吸引了一大批年轻人投身这个领域。薪资和智力投入是成正比的，运用自己的计算机技术知识，为企业创造更多的价值，那么报酬神马的就根本不是问题!

　　成都五月花高级技工学校IT职业教育机构为跨入职场准备大展拳脚的90后们准备的是，凝练知识、提高技能的职业规划盛宴。学院的课程研发团队由来自学术界、IT领域的**学者和技术专家担任技术顾问，结合IT领域技术发展趋势和企业人才的实际需求，开发出的课程在前瞻性、先进性和实用性等方面均处于国内领先地位，帮助那些不甘于平凡的90后们实现进入IT行业的大梦想!

　　所以，90后的择业观念让前辈们感到诧异和惊讶。也难怪，90后生长在科技迅猛发展的年代，注重自我发展，注重自我感受，是这一代人的个性特点，工作是为了更好的生活，工作是生活中不可或缺的重要组成部分，且占据人生相当长的一段经历，但却不是全部。然而，在如今学生就业难的现实情况下，找到让90后满意的“要钱更要闲”的工作确实也不太容易，但，也不是没有任何希望。四川五月花技师学院职业规划师建议，如果尝试着把自己知识面广、思维创新能力强等优点运用到IT行业工作中来的话，那么90后在职场中找到属于自己的位置，规划自己完美的人生就是指日可待的。

　　自2020年起，在国内大学生毕业群里中90后成为了理所当然的绝对主力。90后年轻人从小接触的事物与思想就和前辈们大有不同，而当毕业选工作的时候，他们所追求的是这份工作的“性价比”是否足够高，是否能够充分满足自己个性的施展。大多数90后基本都是独生子女，家境良好，这一辈独生子女对工作的要求不仅仅是为生活糊口而奔波，单从这一点上来看，是与70后甚至80后的择业观有着明显的本质不同的。

　　由此我们可以知道，90后们的求职新观念并不是哗众取宠，凭借自己的努力获得舒适的人生并没有什么不对，能够实现的便不是白日做梦!选择成都五月花，参加职业教育，获取电脑实用技能，毕业后进IT名企，孝顺父母，享受白领小资生活，这一切，难道不是水到渠成的过程吗?